の求人情報（介護職（介護福祉士））
こんばんは、ゲストさん
社会福祉法人 愛信会 特別養護老人ホーム くきの里の求人詳細
(08040-16730051)
介護職（介護福祉士）
情報提供元：ハローワークインターネット
募集内容
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
|---|---|
| 仕事内容 | 【トライアル雇用併用求人】 ＊特別養護老人ホームでの介護職員のお仕事です。 ・介護を必要とする高齢者に対し日常生活の支援と援助を行います ・利用者さんが安全に利用できるための見守り ・食事、トイレ・その他（衣類着脱、薬の管理他）の補助業務 ・従来型定員５０名 ・夜勤月平均４〜５回程度３名体制 （変更範囲：変更なし） |
| 対象となる方 | 学歴：不問 必要な経験等：不問 必要な免許・資格：介護福祉士 必須、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 年齢：制限あり 年齢制限範囲 18歳〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 定年を上限 深夜業務及び定年60歳のため |
| 給与詳細 | 月給 a基本給171,900円〜184,300円 b定額的に支払われる手当 職務手当 5,157円〜20,000円 資格手当 8,000円〜8,000円 処遇改善支援手当 8,800円〜8,800円 a+b193,857円〜221,100円 cその他の手当等付記事項 ＊資格手当（処遇改善手当含む） 5,000円〜25,000円 ＊扶養手当 配偶者 4000円 子 6000円〜10000円/人 ＊夜勤手当 7000円/回 （処遇改善手当含む） ＊住宅手当 〜30000円 |
| 時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時30分〜18時30分 11時00分〜20時00分 （4）16時〜10時（夜勤） 休憩120分 （1）〜（3）：休憩60分 |
| 休日・休暇 | 休日 その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 その他 求人条件特記事項欄参照 年間休日：108日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 待遇 | 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【通勤手当】実費支給（上限なし） |
| 求人条件にかかる特記事項 | ＊「茨城県働き方改革優良企業」「ユースエール認定企業」法人 ＊資格取得助成制度有り＊確定拠出年金制度加入＊ソウェルクラブ （全国組織の福利厚生団体）加入他福利厚生制度が充実＊茨城県福 祉施設職員互助会加入＊施設内勉強会（毎月開催）、職種別外部 研修への参加を積極的に支援し、スキルアップに努めています。 ＊施設見学可（事前連絡の上） ＊慶弔他特別休暇制度有り ＊育児休業１００％、育児短時間（未就学まで取得可能） ＊リフレッシュ休暇制度有り ＊有給休暇が取得しやすい職場環境（平均取得率：７４％） ＊ミドルシニア歓迎求人 【トライアル雇用併用求人】 トライアル雇用は、原則採用人数の５倍を超えたトライアル対象 者の紹介は行いません。また応募の際は書類選考ではなく面接選 考となります。 ＊トライアル雇用期間中の労働条件：金額は試用期間条件と同一 ＊事前に電話連絡の上、履歴書・ハローワーク紹介状を持参又は郵 送して下さい。 |
| 備考 |
企業情報
| 企業名 | 社会福祉法人 愛信会 特別養護老人ホーム くきの里 |
|---|---|
| 企業概要 | 特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、ケアハウス 、グループホーム |
| 従業員数 | 企業全体 217人、 就業場所 125人、 うち女性 85人、 うちパート 43人 |
応募情報
| 応募方法 | この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。 求人番号【 08040-16730051 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。 ※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。 |
|---|---|
| 受理日 | 2025/09/08 |
| 有効期限日 | 2025/11/30 |
| 受理安定所 | 土浦公共職業安定所 |
[応募締切] ～2025/11/30
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| 給与 | |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地エリア：つくば市 茨城県つくば市 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 10時00分〜19時00分 14時00分〜23時00分 19時00分〜4時00分 ※左記はシフトの一例です。店舗の予約状況等により出勤が早まる 場合あり |
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| 給与 | |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地エリア：つくば市 茨城県つくば市 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 9時00分〜18時00分 7時00分〜16時00分 15時00分〜0時00分 22時30分〜7時30分 （4）22：30〜7：30 （1）通常勤務（2）早出勤務（3）遅出勤務（4）夜間勤務 原則（1）勤務。（2）（3）（4）は必要に応じて勤務。 |
[応募締切] ～2025/11/30
