の求人情報（製造作業（組立部門））
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株式会社 ナジコ製作所の求人詳細
(08110-02007651)
製造作業（組立部門）
情報提供元：ハローワークインターネット
募集内容
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
|---|---|
| 仕事内容 | ※組立部門において完成した部品を溶接・ろう付・はんだ付作業や 組立、塗装作業などを行います。 ＊フォークリフトや床上クレーン・玉掛技能をお持ちの方は、作業 の際に使用する場合があります。 ＊尚、資格をお持ちで無い方は、会社全額負担で取得していただき ます。 変更範囲：会社の業務全般 |
| 対象となる方 | 学歴：必須 高校以上 必要な経験等：あれば尚可 アーク溶接、半自動溶接 必要な免許・資格：フォークリフト運転技能者 あれば尚可 床上操作式クレーン運転技能者 あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 年齢：制限あり 年齢制限範囲 18歳〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 定年を上限 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の方を募集。深夜就業有 |
| 給与詳細 | 月給 a基本給215,200円〜221,700円 b定額的に支払われる手当 業務手当2,000円〜2,000円 直接処遇手当5,000円〜5,000円 調整手当3,000円〜3,000円 処遇改善手当10,000円〜10,000円 a+b235,200円〜241,700円 cその他の手当等付記事項 早番遅番手当300円/1回 日曜祭日手当800円/1回 宿直手当7600円/1回 住宅手当 上限34,000円/月 扶養手当 など |
| 時間 | 8時00分〜17時00分 17時10分〜2時10分 通常は（1）の日勤ですが、業務量の多い場合は（2）の夜勤があ ります。 |
| 休日・休暇 | 休日 土曜日、日曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 毎週 会社カレンダーによる （年末年始・ＧＷ・夏季休暇） 年間休日：125日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 待遇 | 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【通勤手当】実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ・手当としては、定期的ではありませんが、公的資格を取得後に支 給される資格手当があります。 ・資格取得に必要な費用は全額会社負担となっております。 ・有給休暇は、入社３ヶ月後１０日付与いたします。 ・自力通勤できる方。 ＊駐車場の利用料金は無料です。 |
| 備考 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社 ナジコ製作所 |
|---|---|
| 企業概要 | 輸送用機器製造業。動力伝達装置、車両部品の製造及び修理。 大型・鉄道車輌・産業用熱交換器の製造。 |
| 従業員数 | 企業全体 122人、 就業場所 117人、 うち女性 23人、 うちパート 3人 |
応募情報
| 応募方法 | この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。 求人番号【 08110-02007651 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。 ※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。 |
|---|---|
| 受理日 | 2025/10/08 |
| 有効期限日 | 2025/12/31 |
| 受理安定所 | 高萩公共職業安定所 |
[応募締切] ～2025/12/31
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正社員保育士
| 給与 | |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地エリア：高萩市 茨城県高萩市 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 7時00分〜15時45分 8時00分〜16時45分 9時15分〜18時00分 （3）の場合は残業あり ※最長20：00まで、園児が帰り次第終了となります |
[応募締切] ～2025/12/31
株式会社 長田牧場
| 給与 | |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地エリア：高萩市 茨城県高萩市 |
| 時間 | 5時30分〜9時00分 15時00分〜19時30分 ※就業時間は（1）・（2）の連続勤務になります。 ＊但し、9；00〜15；00までは、拘束時間外となります。 （2）午後は30分の休憩あり |
[応募締切] ～2025/12/31
特定非営利活動法人 高萩めだかの会
正社員事務員
| 給与 | |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地エリア：高萩市 茨城県高萩市 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 20時00分〜8時30分 （2）は宿直時の勤務の時間。尚、宿直勤務については応相談。 ・宿直の際当日、翌日の勤務は調整可能です。 |
[応募締切] ～2025/12/31
株式会社 協栄テクニカ
正社員金属部品加工・梱包作業
[応募締切] ～2025/12/31
