医療法人 晴生会 介護老人保健施設葵の園・常総の求人詳細
(08060-05053951)
事務職
情報提供元:ハローワークインターネット
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
|---|---|
| 仕事内容 | ○介護老人保健施設にて *入所者・通所リハビリ利用者の介護費用の請求業務全般 (毎月月初めに国保連合会へ介護報酬の請求を行います) *利用者様の支払いに関する会計業務 *受付業務、電話対応 *施設内に於ける物品管理及び請求管理業務 *利用者及び職員の送迎業務 *施設内行事で催されるレクリエーション等の行事内容の 立案・計画 他 【変更範囲:変更なし】 |
| 対象となる方 | 学歴:必須 高校以上 必要な経験等:不問 必要な免許・資格:AT限定可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) 年齢:制限あり 年齢制限範囲 〜39歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成の為(経験不問・新卒者同等処遇) |
| 給与詳細 | 月給 a基本給148,600円〜237,300円 b定額的に支払われる手当 職務手当10,000円〜10,000円 調整手当15,000円〜30,000円 特別手当5,000円〜5,000円 処遇改善手当40,000円〜50,000円 a+b218,600円〜332,300円 cその他の手当等付記事項 夜勤手当:10000円/回 皆勤手当:10000円 養育祝金:1〜18歳/年1回 |
| 時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 |
| 休日・休暇 | 休日 その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 その他 当施設勤務表による 年間休日:115日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 待遇 | 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【通勤手当】実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
| 求人条件にかかる特記事項 | 退職金:前払い制度にて特別手当として入職時より毎月支給 (参考) 20年勤務支給合計 120万円 30年 〃 180万円 40年 〃 240万円 20歳で入職し65歳迄勤務すると、 840万円の受け取りになります。 |
| 備考 |
| 企業名 | 医療法人 晴生会 介護老人保健施設葵の園・常総 |
|---|---|
| 企業概要 | 介護老人保健施設(入所100床通所リハ20名) |
| 従業員数 | 企業全体 1,000人、 就業場所 60人、 うち女性 50人、 うちパート 11人 |
| 応募方法 | この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。 求人番号【 08060-05053951 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。 ※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。 |
|---|---|
| 受理日 | 2025/10/09 |
| 有効期限日 | 2025/12/31 |
| 受理安定所 | 常総公共職業安定所 |
[応募締切] ~2025/12/31
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